ابتکار عمل

Read more
  • جولای 29, 2019
  • 0

مقاله‌ی ابتکار عمل فردی در سال ۲۰۰۱ توسط مایکل فریزه و همکارش دوریس فِی در نشریه‌ی تحقیقات رفتار سازمانی منتشر شده است.
نویسندگان مقاله تأکید می‌کنند که باید بین عملکرد فعال و عملکرد منفعل تفاوت قائل شد و مدیریت منابع انسانی تا کنون، آن‌چنان‌که باید و شاید، به تفاوت این دو نوع عملکرد (Performance) توجه نداشته است.
نویسندگان تأکید دارند که توجه به مفهوم ابتکار عمل (Initiative) باعث می‌شود که عملکرد فعال هم بیشتر جدی گرفته شود. آن‌ها در ادامه با مرور مقالات دیگر، مفهوم پردازی اصطلاحِ ابتکار عمل فردی یا Personali Initiative را بررسی می‌کنند و پس از مشخص شدن معنی ابتکار عمل، سپس به ابعاد ابتکار عمل و به‌طور خاص، ابتکار عمل در محیط کار می‌پردازند.
روش: مرور سیستماتیک مجموعه مقالات و گزارش‌های دیگران و مقاله‌های قبلی همین نویسندگان
مهم‌ترین نقد بر این گزارش: این گزارش در جامعه‌ی آکادمیک بسیار مورد توجه قرار گرفته و سنگ زیربنایی تحقیقات بعدی در این حوزه بوده است. اما اگر بخواهیم نقدی بر آن داشته باشیم، شاید بتوانیم بگوییم که مفهوم ارائه شده در این مقاله، قبلاً با نام‌های دیگری مانند پذیرش..

Read more
  • جولای 29, 2019
  • 0

از دوستان عزیز متممی انتظار می‌رود پس از مطالعه‌ی این درس:
بتوانند ابتکار عمل را تعریف کرده و ابعاد ابتکار عمل را فهرست کنند. بتوانند برای ابتکار عمل در محیط کار مثال بزنند و در میان اطرافیان خود، افرادی را که آغازگر بوده و دارای ابتکار عمل بالا هستند، تشخیص دهند. نمونه‌هایی را از مواردی که در زندگی شخصی یا محیط کار، ابتکار عمل به خرج داده‌اند به‌خاطر بیاورند و مرور کنند. به عنوان مدیر یا سرپرست سازمان یا تیم، فضایی ایجاد کنند که افراد دارای ابتکار عمل، با اصطکاک و مقاومت کمتری روبرو شوند. فشار ذهنی هنگام مطالعه نیاز به مشارکت شما کسب و کار زندگی£ در درس پرورش استعدادها، قرار است یک دفتر یادداشت را با عنوان داشته‌های من به ثبت و بررسی توانمندی‌های خودمان اختصاص دهیم و از آن، به عنوان ابزاری برای خودشناسی و برنامه ریزی برای توسعه توانمندی‌هایمان استفاده کنیم.
می‌خواهیم این دفتر یادداشت را با موضوع ابتکار عمل و آغازگر بودن آغاز کنیم. چون این ویژگی یکی از مهم‌ترین توانمندی‌هایی است که می‌تواند ما را از دیگران متمایز کند.
هم‌چنین بر خلاف استعدادهای تعریف شده توسط جانسون اوکانر، مطالعات ..